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河北省教師招聘:2023年河北秦皇島昌黎縣教育系統招聘教師52人公告_河北教師教育網(wǎng)
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河北省教師招聘:2023年河北秦皇島昌黎縣教育系統招聘教師52人公告

時(shí)間:
2023-12-06 14:32:34
作者:
趙老師
閱讀:
來(lái)源:
河北教師教育網(wǎng)
  【導讀】河北省教師招聘整理了:2023年河北秦皇島昌黎縣教育系統招聘教師52人公告,以下為具體內容:

秦皇島教師招聘考試

  根據《事業(yè)單位人事管理條例》《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》,經(jīng)研究決定,面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師52名?,F公告如下。

  一、招聘原則

  堅持德才兼備和民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則,在考試、考察的基礎上擇優(yōu)聘用。

  二、招聘計劃和方式

  本次公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師52名,其中:面向社會(huì )采取統一招聘的方式招聘教師42名、面向社會(huì )為昌黎第一中學(xué)采取選聘的方式招聘研究生及以上學(xué)歷的教師10名。

  三、招聘對象和條件

  (一)應聘人員應具備以下基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍。

  2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

  3.適應崗位要求的身體條件。

  4.年齡一般在18周歲及以上、35周歲以下(1987年12月5日至2005年12月5日出生)。

  5.符合與所報崗位相適應的國家承認的學(xué)歷學(xué)位和專(zhuān)業(yè)要求。

  符合招聘條件的港澳臺居民,均可應聘相應崗位,需取得祖國大陸承認的學(xué)歷。取得國(境)外學(xué)位的應聘人員,需完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。

  職業(yè)院校畢業(yè)生報考時(shí),在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下,全日制技工院校中級工班、高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生分別參照中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科畢業(yè)學(xué)歷,在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中享受同等待遇。

  專(zhuān)業(yè)參照教育部《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專(zhuān)科)專(zhuān)業(yè)目錄(2015年)》、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2022年)》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》執行。

  6.具有崗位所需要的其他條件,具體條件按《昌黎縣2023年教育系統招聘教師崗位信息表》要求執行(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》)。

  7.招聘的教師要符合新時(shí)代中小學(xué)幼兒園教師職業(yè)行為十項準則要求,無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄;符合教師法、《教師資格條例》等法律法規規定的學(xué)歷標準、普通話(huà)水平、身體條件和心理條件,取得崗位要求的教師資格證書(shū)。

  8.崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)須在2023年12月5日(含)前取得。

  (二)部分崗位條件的說(shuō)明

  1.招聘崗位中“高校畢業(yè)生”包括以下人員:

  (1)納入國家統一招生計劃、被普通高等院校錄取的2023年高校畢業(yè)生。

  (2)國家統一招生的2021、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位,其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。

  (3)2023年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員;以及2021、2022年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。

  2.招聘崗位中 “七類(lèi)人員”包括以下人員:

  (1)“服務(wù)基層項目三類(lèi)人員”是指:具有秦皇島市戶(hù)籍(不具有秦皇島市戶(hù)籍、但服務(wù)地為秦皇島市的應聘人員視同具有秦皇島市戶(hù)籍),2023年當年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的“農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶計劃”人員(其中報考崗位所屬縣區與服務(wù)地一致的“三支一扶計劃”人員,可放寬至2016年及以后參加本項目、服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格人員)。

  (2)“大學(xué)生退役士兵”是指:2013年及其以后,秦皇島市戶(hù)籍全日制普通高等學(xué)校在校期間入伍、退役后完成學(xué)業(yè)或全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)后應征入伍、退役安置地為秦皇島市的退役士兵。

  (3)“殘疾人員”是指:具有秦皇島市戶(hù)籍,持有殘聯(lián)部門(mén)頒發(fā)的《殘疾人證》的人員。

  (4)“駐秦部隊隨軍家屬”是指:具有秦皇島市戶(hù)籍,經(jīng)軍隊師(旅)級及以上單位政治機關(guān)批準,并辦理隨軍手續的駐秦部隊現役軍人配偶。

  (5)“服務(wù)冬奧志愿者”是指:具有秦皇島市戶(hù)籍,2023年應屆高校畢業(yè)生中服務(wù)北京冬奧會(huì )或北京冬殘奧會(huì )的志愿者。

  (三)有下列情形之一的人員不在招聘范圍

  1.現役軍人;

  2.試用期內的公務(wù)員和試用期內的事業(yè)單位工作人員;

  3.未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或未滿(mǎn)約定最低服務(wù)期限的公職人員。

  (四)有下列情形之一的人員不得報考

  1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

  2.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

  3.被開(kāi)除公職的人員;

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

  5.法律、法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  (五)公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度

  回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘公告

  2023年12月5日在昌黎縣人民政府網(wǎng)站(http://www.clxzf.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。在招聘過(guò)程中的重要通知事項(筆試通知、面試通知、體檢通知等),也將在此發(fā)布。

  (二)招聘方式

  本次公開(kāi)招聘采取“統一招聘”和“選聘”兩種方式。

  如某“選聘”崗位報考人數與招聘人數的比例大于等于10:1,將根據報名情況在面試前增加加試環(huán)節,按面試人數與選聘人數3:1的比例確定面試人員。加試成績(jì)不計入總成績(jì)。

  此次公開(kāi)招聘不限開(kāi)考比例。

  (三)報名及資格審查

  報名網(wǎng)址:http://zpks.gprcw.com/index.php/exam/?EXAMID=2628

  報名時(shí)間:2023年12月8日9:00至12月12日17:00

  網(wǎng)上資格審查截止時(shí)間:2023年12月13日12:00

  交費截止時(shí)間:2023年12月13日17:00

  網(wǎng)上報名程序

  1.考生登錄報名網(wǎng)址進(jìn)入人事考試服務(wù)平臺,認真核對報考場(chǎng)次,在“報名入口處”用有效的二代《居民身份證》,設置登錄“密碼”,輸入正確的“手機號碼”進(jìn)行注冊。身份證號是登錄報名系統的唯一標識,密碼可修改,二者均務(wù)必牢記。

  2.認真閱讀《網(wǎng)上報名協(xié)議》,并同意《誠信承諾書(shū)》,然后按步驟進(jìn)行具體操作。

  3.選擇報考的單位及崗位,按照規范填寫(xiě)報名表,確認無(wú)誤后點(diǎn)擊下一步上傳本人電子照片。

  4.以上步驟完成后閱覽報名表,若遇需要修改的,點(diǎn)擊上一步進(jìn)行修改,預覽無(wú)誤點(diǎn)擊確認提交。報名信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行交費操作,交費成功即完成報名。

  5.應聘人員“提交報名”后信息將被鎖定,在未反饋審核結果前不能修改。一般情況下,審核員24小時(shí)內會(huì )在報名系統上回復審核結果。“審核未通過(guò)”的,可根據提示的未過(guò)原因,修改信息或改報崗位并重新提交審核;“審核通過(guò)”的,將不能再修改,直接進(jìn)入交費程序。

  6.報名交費通過(guò)網(wǎng)上支付,每人報名考務(wù)費100元。交費成功即完成報名,未按期交費者視為自動(dòng)放棄。

  7.應聘人員務(wù)必牢記報名和交費截止時(shí)間、打印準考證、筆試、成績(jì)查詢(xún)、資格復審、面試、體檢等重要時(shí)間信息,并及時(shí)關(guān)注相關(guān)要求。凡是在規定時(shí)間未完成相關(guān)操作的,將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí),報名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息,因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的,責任自負。報名所留聯(lián)系方式務(wù)必保持正常使用,不得更改。

  (四)統一招聘崗位筆試

  1.筆試包括《教育專(zhuān)業(yè)能力測驗》和《公共基礎知識》兩科,一張試卷,采用閉卷考試方法,考試時(shí)限為120分鐘,滿(mǎn)分為100分。

  2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知

  筆試時(shí)間與昌黎縣2023年定向招聘教師筆試時(shí)間同步,請考生隨時(shí)關(guān)注報名網(wǎng)站,查詢(xún)筆試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項等相關(guān)信息,按規定的時(shí)間登錄報名網(wǎng)站下載打印《筆試準考證》。

  3.筆試成績(jì)及進(jìn)入資格復審人選的確定。

  筆試成績(jì)、筆試最低控制分數線(xiàn)及進(jìn)入資格復審人選名單可于筆試結束15日后登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)。按照面試人數和招聘崗位計劃不高于3:1的比例,依據筆試合格人員成績(jì)按崗位從高分到低分的順序確定資格復審人選(比例內末位成績(jì)并列的一同進(jìn)入資格復審)。筆試成績(jì)達不到最低控制分數線(xiàn),不得進(jìn)入資格復審。

  4.筆試最低控制分數線(xiàn)劃定標準于筆試成績(jì)發(fā)布前提前公布。資格復審時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求同時(shí)發(fā)布。

  (五)資格復審

  進(jìn)入資格復審人員包括“統一招聘”崗位筆試通過(guò)的考生和“選聘”崗位完成報名的考生。

  1.資格復審工作由縣人社局負責,復審時(shí)考生須提供筆試準考證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)電子注冊備案表(登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)https://www.chsi.com.cn下載)和有關(guān)證明原件及復印件一份由考生本人到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審,逾期不到視為自動(dòng)放棄。

  2.因資格復審未通過(guò)、造成比例不足的,按照參加面試人數與招聘崗位指標不高于3:1的比例,從筆試最低控制分數線(xiàn)以上報考人員中從高分到低分依次遞補。

  (六)面試

  1.面試方式

  統一招聘崗位和選聘崗位面試采取試講的方式,滿(mǎn)分100分,面試合格分數線(xiàn)為60分,低于面試合格分數線(xiàn)的不得進(jìn)入體檢、考察階段。

  報考同一崗位的應聘人員在同一組同一場(chǎng)次面試,因應聘人數較多無(wú)法分在同組同場(chǎng)時(shí),根據筆試總成績(jì)的排序,采取“蛇型分組法”分為兩個(gè)或多個(gè)組場(chǎng),并將該崗位招聘計劃合理均分到每個(gè)組場(chǎng),將考生綜合考試成績(jì)按“蛇型分組”后的面試組場(chǎng)排序,分別使用拆分后的招聘計劃。

  2.面試時(shí)間、地點(diǎn)

  面試時(shí)間、地點(diǎn)、通知單打印時(shí)間及相關(guān)要求以網(wǎng)站通知為準,請考生密切關(guān)注報名網(wǎng)站。

  3.綜合考試成績(jì)計算

  “統一招聘”崗位采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行,總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%,計算考生成績(jì)時(shí),采取四舍五入的方式,保留小數點(diǎn)后兩位。

  “選聘”崗位只采取面試方式進(jìn)行,總成績(jì)=面試成績(jì)。

  (七)體檢

  按進(jìn)入體檢人數與崗位招聘指標1:1的比例,依據考生綜合考試成績(jì)從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員名單。如末位出現綜合考試成績(jì)并列時(shí),按照以下順序確定進(jìn)入體檢人選:烈士子女或配偶,退役軍人,學(xué)歷較高者,面試成績(jì)高者。如果以上條件均相同,都進(jìn)入體檢,根據體檢、考察結果擇優(yōu)聘用。

  體檢工作由縣人社局負責,體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用自理。

  (八)考察和公示

  體檢合格的考生,確定為考察政審對象(名單將在報名網(wǎng)站發(fā)布),考察政審工作由縣人社局組織實(shí)施。通過(guò)審查檔案、外調等方式進(jìn)行,主要考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況??疾旌细竦臄M聘用人選在昌黎縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

  (九)聘用

  對公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由招聘單位主管部門(mén)組織填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》由縣人社局報市人社局審批后,辦理編制、工資、社保等相關(guān)手續,并按有關(guān)規定簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》。

  聘用人員按規定實(shí)行試用期制度,從各類(lèi)學(xué)校應往屆未就業(yè)畢業(yè)生中招聘的人員試用期為1年,其他人員試用期為6個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內,試用期期滿(mǎn)考核合格的予以正式聘用,不合格取消聘用。

  五、紀律與監督

  (一)招聘工作的全過(guò)程,要做到信息公開(kāi),程序公開(kāi),結果公開(kāi),廣泛接受社會(huì )及有關(guān)部門(mén)的監督。

  (二)嚴肅招聘紀律

  對有下列違規情形的,必須嚴肅處理。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

  1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的。

  2.應聘人員在考試考察過(guò)程中作弊的。

  3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊或在考試考察過(guò)程中參與作弊的。

  4.招聘工作人員故意泄露考試題目的。

  5.其他應當取消其本次應聘資格的違紀違規行為。

  (三)對違反公開(kāi)招聘紀律的應聘人員,視情節輕重取消考試或聘用資格;對違反規定招聘的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),應當解除聘用合同,予以清退;對違反公開(kāi)招聘紀律負有領(lǐng)導責任和直接責任的人員,視情節輕重進(jìn)行批評教育、調離招聘管理工作崗位或給予處分;對違反公開(kāi)招聘紀律的其他相關(guān)人員,視情節輕重,按照有關(guān)規定追究責任。

  (四)凡考生未在規定時(shí)間內按要求參加筆試、資格復審、面試、體檢、考察考核、報到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節,發(fā)現考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應聘資格,問(wèn)題嚴重的要追究責任。

  六、其他事項

  (一)考生所持證件應真實(shí)、有效,對假冒、偽造證件和替考者,一經(jīng)查實(shí),取消考試和聘用資格,考生本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

  (二)因體檢或審核不合格、公示結果出現問(wèn)題影響聘用、公示期間放棄致招聘崗位出現空缺的,在本崗位內按考試總成績(jì)由高分到低分依次遞補,體檢和考察合格后予以聘用。

  (三)參加考試時(shí)考生須持有二代居民身份證或社???、《筆試準考證》或《面試通知單》方能進(jìn)入考場(chǎng)。

  (四)擬聘人選在體檢、考察等環(huán)節產(chǎn)生的崗位空缺,從本崗位面試分組人員中按總成績(jì)由高到低排序進(jìn)行遞補,公示后不再遞補。

  (五) 本次公開(kāi)招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘者提高警惕,切勿上當受騙。

  政策咨詢(xún)電話(huà):0335-2022891(縣人社局)

  監督舉報電話(huà):0335-2608801(縣紀委監委)

  附件:昌黎縣2023年教育系統招聘教師崗位信息表(復制文章來(lái)源下載附件)

  昌黎縣人力資源和社會(huì )保障局

  2023年12月5日

  原標題:昌黎縣2023年教育系統公開(kāi)招聘教師通告

  文章來(lái)源:https://www.clxzf.gov.cn/single/5/36812.html

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